«7 ключевых правил и 3 неочевидных приема, чтобы ваши совещания стали в 2 раза эффективнее»

Каждый (абсолютно каждый!) руководитель сталкивается с этим:


  • ваши сотрудники терпеть не могут совещания, воспринимают их как бесполезную трату времени и проявляют сопротивление на собраниях

  • вы и сами не получаете пользы от совещаний: они проводятся больше для «галочки», и эффективность оставляет желать лучшего

  • вы хотите, чтобы унылые планёрки превратились в продуктивные встречи с вовлечёнными сотрудниками, а на выходе у вас были конкретные решения и план действий по итогам совещаний